2016年教师招聘考试之笔试必记考点精编    教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试。目前有很多人想进入教师这个行业,这里我们为大家准备了教师招聘的各种信息。今天小编为大家整理了“2016年教师招聘考试之笔试必记考点精编”,以供大家参考。更多热点资讯敬请关注我们第二教育资源网

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一、教师职业劳动特点:1.长期性和复杂性 2.延续性和艰苦性 3.艺术性和创造性 4.主体性和示范性 5.个体性和群体性

二、教师职业道德的特点:1.意识水平高层性 2.道德境界高尚性 3.道德意识自觉性 4.行为举止示范性 5.道德影响深远性 6.道德内容先进性

三、集体主义原则要求:1.正确处理个人与社会关系 2.集体利益放在首位 3.正确处理个人与他人之间的关系 4.正确处理贡献和索取之间的关系。

四、教师职业道德基本原则:1.集体主义原则 2.人道主义原则 3.教书育人原则 4.乐教勤业原则 5.教育民主原则 6.教育公正原则 7.人格示范原则 8.依法执教原则

五、教师公正的作用表现:1.形成良好的教育环境 2.调动学生积极性 3.有利于教师威信的形成 4.给学生道德心灵形成影响。

六、教师荣誉内容:1.光荣的角色称号 2.无私的职业特性 3.崇高的人格形象 4.丰厚的劳动回报

七、教师职业道德规范:1.爱国守法 2.爱岗敬业 3.关爱学生 4.教书育人 5.为人师表 6.终身学习

八、教师在师生关系中的道德规范:1.热爱学生 2.尊重学生 3.了解学生 4.公正对待学生 5.严格要求学生 6.教学相长

九、尊重同事具体要求:1.尊重同一学科同事 2.尊重不同学科教师 3.尊重的和暂时处于后进的状态的同事 4.尊重持不同学术观点和教育思想的同事 5.不同年龄教师之间要相互尊重 6.教师与领导之间相互尊重。

十、爱岗敬业基本要求:1.热爱教育,乐于从教 2.教书育人,尽职尽责 3.学而不厌,诲人不倦 4.认真工作不敷衍塞责 5.勤奋钻研,科学施教 6.淡漠名利,育人为乐。

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