湖北武汉大学新闻与传播学院2016年招聘通知    教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试,有些地区直接笔试,无需面试。今天第二教育资源网小编为大家整理了“湖北武汉大学新闻与传播学院2016年招聘通知”,以供大家参考。更多热点资讯敬请关注我们第二教育资源网

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根据学院“十三五”发展规划,为适应“互联网+”时代的媒体转型趋势和新兴技术变革,我院新闻传播学实验示范中心现面向社会公开招聘1名实验技术人员。具体要求如下:

一、 基本条件

1、拥护中国共产党的领导,坚持社会主义道路,热爱高等

教育事业,遵纪守法,具有良好的综合素质和职业道德,有高度的责任感和奉献精神。身心健康,品行端正。

2、毕业于国内外知名高校广播电视工程专业,获硕士及以上学位。

3、硕士毕业生年龄在28岁(1988年7月1日以后出生)以下,博士毕业生年龄在30岁(1986年7月1日以后出生)以下。

4、具有较高的理论和实际操作水平,可以承担相关实验教学任务。不仅能够熟练操作高清数字演播厅的各类广播电视设备,还应该掌握广播电视技术的基础理论和工作原理,具有一定的工程设计、功能开发、设备配置能力,以及利用多媒体软件技术进行影视节目制作的能力。

二、招聘程序

1、2016年9月30日之前,应聘人员填写《武汉大学新闻与传播学院实验技术岗位应聘申请表》,与各学历阶段毕业证和学位证、学术成果及获奖证明等扫描件一起打包,发送至电子邮箱5350017@qq.com。不接受其它形式的报名。

2、2016年10月中下旬,学院招聘工作领导小组综合考虑岗位条件、职责要求及报名情况等因素,择优选取并通知应聘者来院参加资格审查、笔试、面试。笔试、面试在总成绩中的权重比例为4:6。笔试前十名者参加面试。

3、2016年11月上旬,学院招聘工作领导小组根据最终成绩由高到低按照1:3的比例确定入围人选,然后经学院党政联席会讨论确定1名考察人选,并在学院网站上公示一周。公示结束后报学校人事部审批、备案。

4、2016年11月中下旬,学院招聘工作领导小组对考察人选进行考察,考察内容包括体检、政审函调、工作实习等,考察期为7至15天。

考察期结束后确定拟聘人选,报人事部审批通过后,按照学校人事部的相关文件办理后续事宜。

三、聘用方式

采用合同制方式聘用,聘期一般为三年,聘期内享受学校同类人员岗位待遇。

四、有关说明

1、应聘者所提交的各项材料内容应符合招聘要求,内容不全或与要求不符的,不予受理;材料弄虚作j i a者,一经查实将取消资格。

2、本次招聘人员到岗时间为2017年6月30日之前,报到时须提供学历、学位证书(国<境>外获得学历学位者,须提供教育部留学服务中心出具的《国<境>外学历学位认证书》)。

3、应聘者来学院参加笔试、面试时,差旅、食宿等自行解决。

4、联系人及联系方式:丁雪琴,办公电话027-68754673,电子邮箱5350017@qq.com。

原标题:武汉大学新闻与传播学院实验技术岗位招聘启事

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新闻与传播学院实验技术人员报名表.docx


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